- 35 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro našeho klienta ve Zlíně, českou stavební společnost, hledáme nového kolegu či kolegyni pro rozšíření týmu na pozici stavební projektant.
Máte stavební vzdělání?
A máte praxi na podobné pozici?
Pak hledáme právě Vás a těším se na Váš životopis!
Ve své nové práci budete zodpovídat za kompletní navržení dispozičního řešení stavby a za zpracování projektové dokumentace pro stavební řízení. Budete úzce spolupracovat s dalšími kolegy v týmu, nejvíce s rozpočtáři, stavbyvedoucími a obchodníky. Ke stavbě zpracujete i výrobní a montážní dokumentaci a případně pro klienta zařídíte podklady pro samotné stavební řízení. Nebudete sedět jen v kanceláři u počítače, jelikož budete v kontaktu i s klienty a případně se stavbyvedoucím na stavbě samotné.
Od nového kolegy či kolegyně očekáváme alespoň středoškolské stavební vzdělání a podmínkou je praxe na podobné pozici. Měli byste být i pečliví a organizace práce by neměla být problém. Důležitá je i komunikativnost, jak v rámci týmu tak pak i s klienty, se kterými budete řešit detaily jednotlivých zakázek. Podmínkou je i ŘP Sk. B. Znalost angličtiny či jiného jazyka je výhodou, nikoliv podmínkou.
Výhodou bude možnost nastoupit ihned.
To nejlepší nakonec!
- mzdové ohodnocení dle Vašich zkušeností (30.000+)
- nástup ihned nebo dle Vašich možností
- stravenky v hodnotě 100 Kč
- možnost dalšího profesního a kariérního růstu
- komplexní práci, která nebude monotónní
- stabilní zaměstnání v české, prosperující firmě
Našli jste práci, která Vás zaujala? Těším se na Váš životopis!

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.