- Ostrava
- RIGHT INDICADA s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Práce vhodná také pro | absolventy |
Lokalita | Nad Porubkou 2278/31a, Ostrava, 708 00 Zobrazit na mapě |
Firma | Ptáček - velkoobchod, a.s. |
Kategorie | Doprava, logistika a zásobování, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Pokročilý B2) |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Máte pracovní zkušenost ve skladu a jako řidič nákladního vozidla?
Chcete se stát členem našeho týmu?
Odpověděli jste si "ANO" na výše uvedené otázky?
Pak tedy hledáme možná právě Vás!
CO BUDE VAŠÍ NÁPLNÍ PRÁCE?
* hlavní činností je práce ve skladu - nakládka, vykládka zboží a rozvoz zboží (fyzické předání, zajištění předávacích dokumentů, případně peněžní hotovosti)
* velmi úzká spolupráce při organizaci rozvozů s dispečerem dopravy a vedoucím skladu
* pracovní doba 8,5 hod (pondělí - pátek)
CO OD VÁS OČEKÁVÁME?
* ŘP sk. C a profesní průkaz podmínkou
* zkušenost s prací ve skladu (výhodou)
* psychotesty a digitální karta řidiče výhodou
* praxi v řízení nákladního vozidla nad 3,5t
* pracovitost, zodpovědnost, spolehlivost, samostatnost, aktivní přístup
CO VÁM NABÍZÍME?
* stabilní zaměstnání v prosperující společnosti s více než 30-ti letou historií
* zaškolení zkušenými kolegy – nenecháme Vás v tom samotné
* průběžné odborné vzdělávání – možnost zvyšování kvalifikace
* pracovní poměr na dobu neurčitou
* pevná pracovní doba
* pravidelný měsíční příjem bez zpoždění
* 5 týdnů dovolené
* odměna za "nemarodění"
* stravenkový paušál v hodnotě až 2000 Kč v čistém za odpracované směny
* atraktivní zaměstnanecké slevy na veškerý sortiment
* zvýhodněné volání operátora O2 i pro členy rodiny
* MultiSport karta za zvýhodněnou cenu
* Cafeteria Systém ve výši 6 000 Kč ročně
* příspěvek na penzijní připojištění dle délky působení ve firmě
* odměna za doporučení nového kolegy
* a mnohé další odměny ( za pracovní výročí, životní jubileum, uzavření sňatku, narození dítěte, ...)
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Práce v zahraničí je velkou výzvou, s námi vše zvládnete hladce. Rozhodli jste se odjet do zahraničí na zkušenou - získat zahraniční pracovní zkušenost, která v životopise bude moc dobře vypadat, zlepšit své jazykové znalosti, rozvíjet své schopnosti, poznat nová místa a nové přátele, porozumět nové kultuře? Ať je již vaše motivace jakákoliv, nepřehlédněte nabídky práce, které pro vás v zahraničí máme. Aby vše proběhlo hladce, přinášíme vám odpovědi na vaše otázky, jak si najít práci v zahraničí, a to i bez znalosti jazyka, jak najít práci v zahraničí s ubytováním, jak najít práci v zahraničí pro páry a mnohem více. Nabídka práce v zahraničí je pro vás připravena na našich stránkách.
Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.
Jeden ze žádaných benefitů - zaměstnanecké akcie - nemá v České republice zatím oporu v zákonech. Pokud vám zaměstnavatel nabídne možnost odkupu akcií společnosti za zvýhodněnou cenu, musíte odvést daň i pojištění z částky, která je rozdílem mezi zvýhodněnou cenou pro zaměstnance a cenou obvyklou na trhu.
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje