- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáme zkušeného Marketingového specialistu, který se postará o marketingovou komunikaci nového IT produktu v rámci ČR, Střední a Východní Evropy. Co Vám nesmí chybět je anglický jazyk, který využijete při komunikaci s ostatními pobočkami společnosti. Pokud Vás nabídka zaujala, pak zašlete svůj inzerát Markétě, která Vám o pozici a našem klientovi z oblasti IT poví více.
Významná nadnárodní IT solutions společnost hledá nového/novou parťáka/parťačku do marketingového týmu na pozici:
MARKETING SPECIALIST with ENG (60-80.000 CZK)
* Vytváření a realizaci marketingových kampaní na podporu prodeje produktu v ČR a v rámci Evropy.
* Zodpovědnost za plánování a implementaci online marketingových kampaní pro nový IT produkt
* Správu sociálních médií a online reklamy v rámci ČR a Evropy
* Vytváření marketingových materiálů (např. prezentace, články, brožury) v českém a anglickém jazyce.
* Spolupráce s týmem vývojářů a obchodníků na vytváření a implementaci marketingové strategie.
* Monitorování a analýza výsledků marketingových kampaní a následné navrhování optimalizací pro dosažení lepších výsledků.
* Koordinace a spolupráce s externími partnery, jako jsou reklamní agentury a dodavatelé
* SŠ/VŠ vzdělání
* Minimálně 4 roky zkušeností v oblasti marketingu nebo podobné oblasti
* Ideální kandidát/ka bude mít zkušenosti s komunikací nového produktu od A po Z, popřípadě start upem IT produktu
* Vynikající znalost anglického jazyka (komunikace s našimi zahraničními partnery bude součástí práce)
* Zkušenosti s vytvářením marketingových kampaní a materiálů.
* Zkušenosti s online marketingem a správou sociálních médií
* Vynikající komunikační schopnosti a schopnost pracovat v týmu.
* Zázemí stabilní a významné nadnárodní společnosti
* Motivující mzdové ohodnocení
* 25 dní dovolené
* Sick days
* Možnost částečného home office po zapracování (NE full remote)
* Mobilní telefon + notebook
* Příspěvek na stravné (stravenkový paušál)
* Multisport karta
* Kafíčko v moderně zařízených kancelářích
* Příjemný mladý kolektiv
* Místo pracoviště: Brno
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.