- 26 100 – 30 600 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Dějiny keramiky se značkou RAKO - to jsou dějiny psané zručností a zkušeností mnoha generací keramiků již od roku 1883... Spojením pěti velkých keramiček v České republice vznikla společnost LASSELSBERGER, s.r.o. Díky majiteli firmy, panu Josefu Lasselsbergerovi, začala v roce 2004 etapa komplexního rozvoje výrobních závodů.
Velké investice do modernizace a nových technologií ve výrobních závodech, vše podpořené léty ověřenou profesionalitou zaměstnanců a získanými pozicemi na zahraničních trzích, během několika let potvrzují fakt, že si značka RAKO uchová svoje výsadní postavení nejen v Evropě, ale po celém světě. Vysoká kvalita výrobků, koncepčně i designově inovovaný sortiment, dobré partnerské vztahy se zákazníky jsou zárukou úspěchu a naší budoucí prosperity.
Máte zkušenosti na pozici provozního zámečníka? Checte se přidat do party, zkušených kolegů do společnosti, kde osobní přístup hraje hlavní roli? Pak mi pošlete životopis na: e-mail přes
Buďte náš:
PROVOZNÍ ZÁMEČNÍK
Co Vás čeká:
Nástup dle vzájemné dohody.
Pokud Vás naše nabídka zauja zašlete svůj životopis a kontaktní údaje personalistce, paní Lucii Vlčkové

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.