BRIGÁDA: „HOLKA PRO VŠECHNO“ za stovku na hodinu a bonusy za proaktivitu :-)

Hradec Králové

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Láká tě vidina brigády a praxe v jednom?
Máš chuť stát se členem týmu zkušených personalistů?
Nebojíš se práce a nabídneš flexibilitu?

3× ANO? Pak budeme rádi, když nám pošleš svůj životopis.
Nastartuj už při studiu svoji kariéru!

Co tě čeká a nemine?

  • Aktivní práce na sociálních sítích ve dne v noci (FB, LI aj.)
  • Vyhledání uchazečů a telefonický kontakt s nimi
  • Administrativa, administrativa a zase administrativa – příprava dokumentů pro nástupy, prodloužení smluv, ukončení
  • Příprava mezd, výplatních pásek
  • Kontakt s klienty, koordinace zaměstnanců ve výrobě
  • Tvorba dohod, souhlasů a další důležité papírování
  • Práce s mašinami jako je tiskárna a skartovačka
  • Denní zadávání dat do interního systému
  • Zástup recepční v době nepřítomnosti

POŽADAVKY:
Potřebujeme, aby:

  • ti to pálilo a práce tě bavila
  • práce s Facebookem byla koníčkem
  • ti nechyběla komunikativnost
  • stres bylo cizí slovo
  • samostatnost a rychlost byly samozřejmostí
  • aktivita a iniciativa byla na denním pořádku

Nutná je FLEXIBILITA, ale nejen ta časová, ovšem 4 hodiny denně v kanceláři v Hradci Králové tě budeme potřebovat.

BENEFITY:

  • Odpovídající finanční ohodnocení + bonusy
  • Dlouhodobá brigáda formou DPČ
  • Adekvátní praxe v renomované personální společnosti
  • Po zaškolení možnost přechodu do pracovního poměru s čerpáním benefitů
  • Příjemné pracovní prostředí v Hradci Králové
  • Přátelský kolektiv, skvělá parta :)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
Jitka Květenská s.r.o. | Jitka Květenská s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 26. února
Deklarace odpovědného podnikání z. s. | Deklarace odpovědného… | Věkoše, Hradec Králové Věkoše, Hradec Králové
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 24. února
LiteCom s.r.o. | LiteCom s.r.o. | Bosonohy, Brno Bosonohy, Brno
  • 20 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 21. června
AMETIC GROUP, s.r.o. | AMETIC GROUP, s.r.o. | Nepomuk, Plzeň-jih Nepomuk, Plzeň-jih
  • 15 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
Ikaika Sports s.r.o. | Ikaika Sports s.r.o. | Holešovice, Praha Holešovice, Praha
  • od 42 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
FOX spol. s r.o. | FOX spol. s r.o. | Zlín Zlín
  • 20 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
WOOLY CONNECT s.r.o. | WOOLY CONNECT s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Go Digital! a.s., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, LACHEM s.r.o., T-Mobile Czech Republic a.s., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, Rex Concepts BK Czech s.r.o., D.C.M klinika, s.r.o., Jitka Květenská s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Deklarace odpovědného podnikání z. s., Delirest services s.r.o., Náladius s.r.o., Nefrito laboratories, s.r.o., Česká spořitelna, a.s., Partners Financial Services, a.s., TESCOMA s.r.o., ČEZ, a. s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Specialista / specialistka plánování, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Ekonom / Ekonomka, Makléř / Makléřka, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Účetní, Úvěrový specialista / specialistka, Číšník / Servírka, Kuchař / Kuchařka, Obsluha lidí, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Provozní / F&B Manager, Brand manager, Marketingový asistent / asistentka, Marketingový specialista / specialistka, Manažer / manažerka zahraničního obchodu, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Realitní makléř / makléřka, Zdravotní bratr / sestra, Zdravotní instrumentář / instrumentářka, Obchodní manažer / manažerka, Manažer / manažerka prodeje, Support IT, Obchodní zástupce / zástupkyně, Praktická sestra

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Nový Hradec Králové, Hradec Králové, Hradec Králové, Celá ČR, Věkoše, Hradec Králové, Hradec Králové, centrum

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.