- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro rodiče
Jsme BSAuto - autosalon s tradicí od roku 1996. Prodáváme nové vozy v Brně a Praze. Zastupujeme značky TOYOTA, OPEL a CITROEN. Provozujeme značkový autobazar.
Všechny pobočky disponují komplexním servisním zázemím.
Kompletní administrativní a technická podpora prodejního týmu
Péče o nabízené vozy a prostory bazaru
Předávání zakoupených vozidel zákazníkům
Správa internetové prezentace ojetých vozidel
Vyhledávání nových obchodních příležitostí
Komunikace se zákazníky
Požadujeme
Řidičský průkaz sk. B a praxi v řízení
Práce na PC
Znalosti ze světa automobilů
Manuální zručnost a zájem o techniku
Slušné a reprezentativní vystupování
Spolehlivost
Práce v obchodě/ prodeji výhodou
Zajímavou práci v autorizovaném dealerství v mladém kolektivu
Perspektivu dalšího rozvoje a postupu
Férové a přímé jednání a slušné zacházení
Atraktivní odměňování s možností získat zajímavé bonusy
Multisport, firemní tarif, 5 týdnů volna, auto na 10 dní a další benefity

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.