- 15 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Rádi skládáte puzzle? Pamatujete si místa, kde jste již byli a nedělá vám problém dostat se z bodu A do bodu B? Potom máte prostorovou představivost. Hlavní předpoklad k tomu, stát se dobrým kuchyňářem.
S ČÍM ZAČNEŠ?
Hned zkraje Tě čeká školení v plánovacím programu CARAT.
Od teorie přejdeme rovnou k praxi na prodejnu, kde na Tebe zpočátku bude dohlížet zkušený kolega.
Jakmile dosáhneš samostatnosti v plánování a tvoření kalkulací, můžeš se pustit do plánování kuchyně s Tvým prvním zákazníkem.
A CO TĚ ČEKÁ POTOM?
Dobrý pocit z toho, že do každého kuchyňského návrhu můžeš vložit něco svého.
Spokojení zákazníci, kterým jsi pomohl/a zvelebit jejich prostor k žití.
POŽADAVKY
CO BY TI NEMĚLO CHYBĚT?
Vkus a cit pro detail.
Empatie a trpělivost – je třeba se sladit se zákazníkem a najít pro něj ideální řešení.
Zodpovědnost – zakázku budeš zastřešovat od plánování až po realizaci.
S počítačem by sis měl/a na základní úrovni rozumět, vše odborné Tě naučíme.
NABÍZÍME
CO MŮŽEŠ OČEKÁVAT TY OD NÁS?
Kreativní a rozmanitou práci – každý zákazník i kuchyně je originál.
Dáme Ti možnost spolupodílet se na tvorbě sortimentu.
Díky produktovým školením přímo u dodavatelů se budeš profesně zdokonalovat.
Mezi kolegy panuje fajn atmosféra, žádná rivalita.
Motivací Ti budou i školení v rámci celofiremního vzdělávání.
Při plánování směn se budeme snažit zohlednit Tvoje privátní potřeby.
Chceš mít i Ty brzy zákazníky, kteří přijdou na základě doporučení pro návrh kuchyně právě od Tebe? Výborně. Pošli nám něco o sobě, formou životopisu nebo motivačního dopisu.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?