IMAGE PROCESSING – SW SPECIALISTA, až 70 000 Kč

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Chcete pracovat pro stabilní zahraniční společnost, která momentálně zahajuje spolupráci s mezinárodním týmem na velmi zajímavém projektu? Máte aktivní přístup k novým IT technologiím?
Pokud splňujete uvedené požadavky, neváhejte nás kontaktovat!

Náplň práce:

  • tvorba a vývoj Embedded SW pro technologii digitální zpracování obrazu
  • testování, ověřování a validace SW
  • podpora zákazníků v oblasti embedded systémů
  • optimalizace SW a HW
  • spolupráce s vývojovým týmem

REQUIREMENTS:

  • VŠ vzdělání v oboru Informatika, Elektro
  • znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni
  • znalost C/C++/ASM programování a testování SW
  • znalost LINUX
  • znalosti v oblasti algoritmů
  • znalost ARM/Neon je výhodou
  • flexibilita, ochota cestovat

BENEFITS:

  • atraktivní platové ohodnocení
  • pomoc při řešení bytové otázky (příspěvek na bydlení)
  • 25 dnů dovolené
  • příspěvek na dojíždění
  • využití sportovních zařízení
  • jazykové kurzy na pracovišti
  • široká škála podnikových benefitů a bonusů

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Sittardia s.r.o. | Sittardia s.r.o. | Žatec, Louny Žatec, Louny
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. října
Petr Macourek | Petr Macourek | Bučovice Bučovice
  • 10 000 – 12 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.