- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Chceš pracovat v mezinárodní výrobní a vývojové společnosti, která si váží svých zaměstnanců? Chceš časovou flexibilitu v rámci jedné směny? Chceš se podílet na inovativním řešení hi-tech produktů?
Pak neváhej, chop se této šance a zašli mi svůj životopis!
Významná výrobní a vývojová společnost hledá do svého týmu novou posilu na pozici:
TECHNIK ELEKTRO - VYHLÁŠKU DODĚLÁME (35 - 37.000 Kč)
* Montáž jemných mechanických sestav
* Zapojování a testování elektro sestav
* Práce s technickou dokumentací
* Práce v moderní a čisté výrobě
* SOU/SŠ vzdělání v oboru elektro
* Vyhláška č. 50/78 Sb. § 5 výhodou, pokud nemáte, doděláme
* Nutnost znalosti čtení technické dokumentace
* Manuální zručnost a technické myšlení
* Anglický jazyk na úrovni čtení technické dokumentace
* Zázemí stabilní společnosti s mladým kolektivem
* Flexibilní pracovní dobu s pevným jádrem
* Možnost profesního růstu
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Jazykové kurzy
* 25 dní dovolené
* Občerstvení na pracovišti
* Možnost parkování
* Příspěvky na sportovní aktivity
* Kulturní akce a teambuildingy
* Moderní pracovní prostředí v příjemném kolektivu
* Místo výkonu práce: Brno

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.