- 32 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
NÁPLŇ PRÁCE: klasický restaurační servis v týmu a s vlastním placem. Vyšší standard obsluhy, ale v neformálním stylu v příjemné atmosféře. Systém krátký-dlouhý týden. Vesměs obědový a večerní seatting.
POŽADUJEME: profesionalitu, spolehlivost, zručnost, open-mind přístup k hostům a také kolegům. Reprezentativní vystupování a přátelskou komunikaci s úsměvem. Podmínkou je Anglický jazyk na normální komunikativní úrovni, praxe a vztah k moderní gastronomii . Své životopisy, případně motivační list, prosím zasílejte spolu s Vaši fotografií!¨
NABÍZÍME: velice dobré možnosti k výdělku, prestižní a originální prostředí, jasná pravidla. V případě spokojenosti smlouva na dobu neurčitou.
Nejdůležitější je pro nás Váš přístup a zájem pracovat.
Možnost nástupu ihned.
Schopné kolegy hledáme non-stop…

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.