IT Junior (HO až 4 dny v týdnu!)

Frýdlant

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Láká Vás oblast IT achcete se v tomto oboru dále posouvat? Máte základní znalosti webových texhnologií a chcete se podílet na mezinárodních IT projektech?

Pak mám pro Vás skvělou příležitost!  

Popis pozice:

  • analýza a řešení systémových problémů
  • podpora uživatelů za pomoci help desk nástrojů
  • vytváření koncepčních návrhů a vývoj komplexních globálních IT řešení
  • spolupráce s externími dodavateli IT služeb
  • spoluúčast na mezinárodních projektech
  • částečné realizování programových úprav (budete v komunikaci s firmou, které budete zadávat úkoly na této úrovni)

Profil kandidáta:

  • zájem o IT oblast, orientace v IT/IS technologiích
  • analytické myšlení
  • aktivní znalost angličtiny (každodenní použití jazyka v mluvené i psané podobě)
  • základy webových technologií (http, Javascript, Css)

Výhodou bude:

  • zkušenost s databázovými systémy (Oracle, MS SQL)
  • základní orientace v programovacích jazycích PLSQL, C#, ABAP
  • znalost fungování počítačové sítě a jejích prvků
  • zkušenost s prostředím SAP nebo jiným ERP systémem

Nabízíme:

  • homeoffice po onboardingu (až 4 dny v týdnu)
  • pracovní smlouvu na dobu neurčitou
  • flexibilní začátek/konec pracovní doby
  • 5 týdnů dovolené
  • roční bonus
  • příspěvek na firemní stravování a na penzijní pojištění
  • příspěvky na sport, kulturu a zdraví v benefitním programu Cafeterie
  • permanentky na volnočasové aktivity
  • vzdělávací kurzy, školení a firemní akce
  • zvýhodněné volání T-Mobile
  • zázemí a podporu velké nadnárodní společnosti

Pokud Vás pozice zaujala, neváhejte se na mě obrátit a zašlete také svůj životopis v anglickém jazyce.

Těšíms e na vaše reakce!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Brno Brno
  • 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. dubna
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Brno Brno
  • 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. září
stany haly Kunovský s.r.o. | stany haly Kunovský s.r.o. | Troubsko Troubsko
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 4. listopadu
AGRO Kunčina a.s. | AGRO Kunčina a.s. | Kunčina Kunčina
  • 28 000 – 31 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. listopadu
Flajšingr s.r.o. | Flajšingr s.r.o. | Židlochovice Židlochovice
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 4. listopadu
GARCON s.r.o. | GARCON s.r.o. | Modřice Modřice
  • od 22 200 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. listopadu
Apex-Supply s.r.o. | Apex-Supply s.r.o. | Pohořelice, Brno-venkov Pohořelice, Brno-venkov
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 4. listopadu
Hanácká zemědělská společnost Jevíčko a.s. | Hanácká zemědělská společnost… | Jevíčko Jevíčko
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 4. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

analýza na dobu neurčitou zájem zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI