- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
Láká Vás práce ve skladu? Hledáte si práci bez nočních směn? Chcete si vydělat nadstandardní peníze a k tomu mít ubytování nebo svoz do práce zdarma? Tak čtěte dále. Do našeho týmu hledáme šikovné uchazeče / uchazečky do skladu na pozici piker. Průměrný výdělek činí 30 000,- a k tomu máte spoustu benefitů!
● příprava materiálu do vozíku dle přidělené dokumentace
● kontrola připraveného materiálu dle přidělené dokumentace
● objednávání materiálů pomocí scaneru, před objednáním se kontroluje zásoba na skladě
● fyzická zdatnost
● spolehlivost
● dobrý zrak
● práce na dlouhodobou spolupráci - hlavní pracovní poměr
● nástupní mzda 135 Kč/hod
● náborový BONUS 20.000 Kč
● docházkový BONUS až do výše 2.500 Kč
● ODMĚNY až do výše 6.000 Kč
● příplatky za směnnost
● PRŮMĚRNÁ MZDA 30 000,- měsíčně
● letní a zimní bonusy 22 750,- za rok
● příspěvek na dovolenou
● stravování ve firemní restauraci ZDARMA
● ubytování ZDARMA v blízkosti podniku
● 2 směnný provoz (6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00)
● volné VÍKENDY
● svoz do zaměstnání ZDARMA
Místo výkonu práce: Bor u Tachova

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.