Nástrojař CNC |m/ž| 1 směna | Vhodné i pro absolventy (A11447)

Pardubice
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro

Popis

Chcete pracovat s moderními CNC stroji a vidět za sebou konkrétní výsledky? Přidejte se k nám.

Jaká bude Vaše náplň práce?

  • Práce na CNC obráběcích strojích (žádná pásová výroba)
  • Seřizování a úpravy strojů podle aktuální potřeby
  • Práce s technickou dokumentací
  • Kontrola a měření dílů – kvalita je u nás klíčová
  • Spolupráce s kolegy při montáži strojů
  • Různorodá práce, kde využijete své zkušenosti

Požadujeme

  • Zkušenost s NC/CNC stroji
  • Orientace ve výkresech
  • Technické vzdělání (výuční list / SŠ)
  • Samostatnost, pečlivost a zodpovědnost

Nabízíme

  • Mzdu až 50 000 Kč dle zkušeností a praxe
  • Pracovní smlouva na dobu neurčitou
  • Obědy za 25 Kč, možnost teplého bufetu i chlazených jídel
  • Týden dovolené navíc
  • Výhodné telefonní tarify pro Vás i Vaši rodinu
  • Zaměstnanecký benefitní program BenefityCafé s ročním kreditem 3 000 Kč
  • Nadstandardní příspěvek na penzijní připojištění
  • Atraktivní akce pro zaměstnance
  • Místo výkonu práce: Přelouč
  • Práci na HPP přímo do kmene společnosti
  • DŮKLADNÉ ZAŠKOLENÍ na pozici od zkušených kolegů

Pokud Vás nabídka zaujala, reagujte prosím prostřednictvím tlačítka „Odpovědět“ a zašlete nám svůj životopis. V případě, že Vás vybereme, budeme Vás v nejbližších dnech kontaktovat. Těšíme se na Vaši reakci!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY Naše inzeráty někdy používají mužský nebo ženský rod pro srozumitelnost textu, nikoliv pro vyjádření genderových předsudků či diskriminace.

Sídlo firmy

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
Kischova 1732/5
140 00 Praha

IČO: 04258282
Datová schránka: 87y6wbc
Další informace:
GPS: 50.05622,14.433102,
S-JTSK: -742078.92 -1047295.28, RUIAN: 25951394

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.