Stavbyvedoucí FTTH junior - HPP/IČO až 65.0000 Kč

Brno
45.000 – 65.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Pracoviště
Na místě

O nás

Do oddělení zemních prací a vnitřních rozvodů, hledáme kolegu na pozici Stavbyvedoucí junior, který se bude podílet na koordinaci, kontrole a realizaci optických sítí FTTH v Brně a okolí. Přihlas se, pokud se orientuješ v terénu, nebojíš se manuální práce a chceš se posunout do oblasti řízení zakázek, koordinace lidí a kontroly kvality. Nečekáme, že budeš umět vše od prvního dne. Důležitá je pro nás zodpovědnost, chuť učit se a schopnost dotahovat věci do konce.


Jsme rodinná společnost OK fiber s.r.o. - Specializujeme se na komplexní výstavbu optických sítí FTTH. Zakládáme si na férovém jednání, přátelské atmosféře a kvalitně odvedené práce. Chceme, aby se naši lidé u nás cítili dobře, odborně rostli a postupně se stávali skutečnými profesionály ve svém oboru. Podporujeme zaškolení v praxi, technická školení a kariérní růst uvnitř firmy.
Zakázky řešíme od přípravy a povolovacích procesů, přes geodetická zaměření, kontrolu a přípravu plastové infrastruktury, koordinaci zemních prací, realizaci odborných prvků sítě, zafukování kabelů, svařování a měření optických vláken až po předání hotové optické infrastruktury.V rámci vnitřních rozvodů zajišťujeme přivedení optické infrastruktury k domácnostem, řešení prostupů, koordinaci s majiteli nemovitostí a dokončení trasy ke koncové datové zásuvce.

Náplň práce:

  • Koordinace realizace optických sítí FTTH v oblasti zemních prací a vnitřních rozvodů od přípravy tras až po připojení koncových zákazníků.
  • Organizace práce techniků a subdodavatelů, koordinace návaznosti zemních, montážních a instalačních činností.
  • Dohled nad připraveností tras, plastovou infrastrukturou, odbočnými místy a kvalitou provedených prací.
  • Komunikace se zákazníky, projektanty, geodety a dalšími účastníky stavby, včetně řešení technických a organizačních záležitostí.
  • Příprava a kontrola realizační dokumentace, předávání staveb a postupné přebírání odpovědnosti za svěřené zakázky.

Co od Vás očekáváme:

  • Máš zkušenost z telekomunikací, stavebnictví, elektro oboru nebo technické práce v terénu.
  • Umíš technicky přemýšlet, zvládneš koordinovat tým lidí, dbáš na detaily
  • Jsi zodpovědný, umíš plánovat a dokážeš si pohlídat termíny.
  • Nebojíš se manuální práce a pohybu v terénu.
  • Umíš komunikovat se zákazníkem, kolegy i subdodavateli.
  • Máš řidičský průkaz skupiny B.

Výhodou bude

  • Praxe s výstavbou optických sítí FTTH / FTTx.
  • Zkušenost se zemními pracemi, plastovou infrastrukturou nebo pokládkou tras.
  • Zkušenost s realizací prostupů do rodinných nebo bytových domů.
  • Orientace v projektové dokumentaci.
  • Zkušenost s vedením menšího týmu techniků.
  • Praxe v komunikaci se zákazníky, technickým dozorem nebo subdodavateli.
  • Znalost optických rozvaděčů, kabelových tras, chrániček a souvisejících prvků.
  • Vyhláška / NV 194.
  • Řidičský průkaz B+E.
  • Zednická nebo stavební praxe.

Co Vám můžeme nabídnout:

    • Spolupráci na HPP nebo IČO.
    • Měsíční výkonnostní prémie.
    • 25 dnů dovolené při HPP.
    • Pružnou pracovní dobu podle potřeb zakázek.
    • Služební telefon.
    • Firemní počítač / notebook.
    • Služební automobil podle domluvy a pozice.
    • Technická školení a možnost dalšího odborného růstu.
    • Zaškolení do firemních procesů a podporu zkušenějších kolegů.
    • Možnost postupného růstu na samostatného stavbyvedoucího / koordinátora zakázek.
    • MultiSport kartu.
    • Stravenky.
    • Příspěvek na dopravu.
    • Mladý a přátelský kolektiv.
    • Individuální přístup.
    • Práci s moderním vybavením v oboru.
    • Prostředí rodinné rozvíjející se firmy.
    • Teambuildingy a firemní akce.


    Další informace:
    Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.

    Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.

    Společnost Prima kariera, s.r.o., se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ: 17184525 a společnost Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.

    Těšíme se na spolupráci s Vámi!

    Benefity

    • Dovolená navíc
    • Finanční bonusy a prémie
    • Firemní akce
    • Pružná pracovní doba
    • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
    • Služební auto
    • Vzdělávací kurzy
    • Příspěvek na sport
    • Příspěvek na stravování
    • Příspěvek na dopravu
    • Přátelské prostředí

    Sídlo firmy

    Jobs Contact Personal, s.r.o.
    Křenová 531/69a
    602 00 Brno

    IČO: 17181879
    Datová schránka: hkna55h
    Další informace:
    GPS: 49.191548285277,16.621667943156,
    S-JTSK: -596991.32 -1161246.40, RUIAN: 78790344

    Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

    Přečtěte si aktuální články z naší poradny

    Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

    Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

    Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

    7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

    7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

    Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

    Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

    Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

    Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

    Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

    Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

    Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.