- 20 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Baví vás nákup a komunikace? Jste otevřeni výzvám a progresu ve své kariéře? Angličtina pro vás není problém?? V komunikaci s dodavateli se cítíte jako ryba ve vodě?
Máte vedení v krvi a chcete se rozvíjet? Kontaktujte mě tedy pro více informací.
Výrobní firma do svých řad hledá zkušeného NÁKUPČÍHO pro nové projekty.
* Práce na nových projektech pro nákupní oddělení
* Pravidelné porady, kde si zjistíte nebo předáte informace
* Budete vytvářet nákupní plán a dodržovat a kontrolovat ho a preventivně plánovat kvalitu nakupovaných dílů
* Uvolňování dílů do výroby
* Dávat zpětnou vazbu do výroby
* Budete vést a aktualizovat příslušnou dokumentaci (různé kalkulace nákladů)
* Spolupráce s různými odd. napříč firmou (Vývojové odd., Strategický nákup, Projektový manažeři, výroba)
* Budete denně využívat AJ v komunikaci s kolegy, zákazníky, dodavateli
* Budete pomáhat Strategickému nákupu vybrat správného dodavatele
* Komunikace napříč celou firmou i v zahraničí s ostatními kolegy v nákupu
* V neposlední řadě samozřejmě i trochu papírování a reportování vedení společnosti
* Min SŠ nebo VŠ technického směru výhodou
* Předchozí praxe v nákupu nutností
* Zkušenost s vedením projektů nutností
* Orientace ve výkresové dokumentaci
* Aj nebo NJ na komunikativní úrovni B2
* Ovládání excelu na pokročilé úrovni
* Mzda od 45.000 Kč + nástupní bonus
* Pružná pracovní doba + home office po zapracování
* 25 dní dovolené
* Pravidelné prémie
* 13. a 14. mzda
* Pracovní smlouva na dobu neurčitou
* Cafeterie, stravenky, penzijko, životko
* Své zaměstnance pravidelně vzděláváme
* Místo výkonu práce Jihlava
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?