- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost Zeelandia spol. s r.o. je součástí mezinárodního koncernu Koninklijke Zeelandia Groep b.v. a patří mezi nejvýznamnější dodavatele surovin a přípravků pro pekaře a cukráře na našem trhu, svou činnost zaměřuje též do oblasti gastronomie.
Dáme Ti i něco navíc: týden placeného volna, příspěvěk na stravování, pitný režim, slevy na naše výrobky, vzorky produktů, ochutnávky, firemní akce, cafeterie.
Práci na plný pracovní úvazek ve stabilní a perspektivní společnosti. Dobré finanční ohodnocení.
Nástup dle dohody.
Co Tě může zvýhodnit před ostatními?
Chceš mít o víkendech čas na své záliby? A v noci chceš raději spát než pracovat? My taky. Co víc. Tvou předchozí praxi neřešíme. Buď ji máš, nebo ne. U nás musíš mít jen chuť naučit se vše potřebné a svou spolehlivost. Zbytek nech na nás.
Tvým úkolem bude práce ve skladu potravinářské společnosti, především:
... vše v rámci jednoho areálu v místě výkonu práce.
Informace o zpracování osobních údajů zájemců o práci najdeš na www.zeelandia.cz.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.