- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Hledáme schopného a kvalifikovaného Elektrikáře/Elektrikářku pro naši provozovnu v Plané. Jsme dynamická firma zaměřená na inovativní a ekologická řešení v oblasti obalových materiálů, biomateriálů, dřevostaveb a papírenství. S námi budete mít příležitost růst a rozvíjet se.
Budete zodpovědní za provádění oprav a pravidelné údržby výrobních technologií, aby byla zajištěna jejich hladká a bezproblémová funkce.
Vaším úkolem bude také instalace nových automatizačních systémů, které přispějí k modernizaci a efektivitě našeho výrobního procesu.
Užijete si luxusních 5 týdnů dovolené, abyste mohli pořádně dobít baterky.
Přispějeme vám na penzijní připojištění, protože víme, že jednoho dne budete chtít vyměnit šroubovák za lehátko na pláži.
Čeká na vás pestrá nabídka benefitů v naší kafeterii – od wellness až po sportovní aktivity, vyberte si podle svého gusta.
Příspěvek na dopravu, aby vaše cesta do práce byla co nejhladší, a to bez ohledu na to, zda jedete autem, na kole nebo tramvají.
Denně dostanete stravenky v hodnotě 200 Kč, což je dost na to, abyste si mohli dopřát luxusní oběd nebo romantickou večeři (nebo obojí!).
A samozřejmě, nemůžeme zapomenout na roční a pololetní bonusy – protože tvrdá práce si zaslouží pořádnou odměnu!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.