- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Staňte se součástí týmu Domanský s.r.o.! 🚘
Už více než 30 let patříme mezi přední prodejce značek Peugeot, Hyundai, Toyota a jsme jediným oficiálním dealerem DS v ČR.
Do našeho autosalonu na Praze 9 Kyje právě hledáme nového kolegu či kolegyni na pozici pracovník/pracovnice ručního mytí vozidel.
👉 Praxe není nutná – vše vás rádi naučíme.
👉 Důležitá je pro nás vaše pečlivost, spolehlivost a chuť pracovat.
Nabízíme zázemí stabilní firmy, férový přístup a práci v přátelském kolektivu. Pokud hledáte jistotu a tým, kde si vás budou vážit, pak jste u nás na správném místě!
Ruční mytí a péče o karoserii vozidel
Čištění a údržba interiéru
Příprava vozů před předáním zákazníkům – aby vždy odjížděli spokojení
Pečlivost a smysl pro detail – výsledky vaší práce budou vidět na první pohled
Řidičský průkaz skupiny B
Čistý trestní rejstřík
Spolehlivost a chuť pracovat v týmu
Hlavní pracovní poměr se zázemím stabilní rodinné firmy s více než 25letou tradicí
Firemní benefity, které potěší:
služební mobil s neomezeným voláním
MAKRO karta
slevy na stravování a zvýhodněné tarify i pro rodinné příslušníky
slevy na zboží a služby
Školení zdarma – vše potřebné vás naučíme
Přátelský kolektiv a příjemné pracovní prostředí
Možnost nástupu ihned

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.