- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost CREW-MONT byla založena v roce 2017. Jsme česká společnost se sídlem na jižní Moravě. Zajišťujeme montáže i elektromontáže statických i automatických skladových systémů po celé Evropě i jinde ve světě.
Naším cílem je kvalitní práce pro klienty a kvalitní zázemí pro zaměstnance. Našim zaměstnancům zajišťujeme profesionální školení a poskytujeme dobré podmínky pro růst.
Zabýváme se stavbou regálových skladových systémů, dopravníků, plošin a dalších logistických staveb. Děláme jak nové projekty, tak servis již stojících staveb. Hlavní náplní práce jsou příprava kompletního zapojení a uvedení k životu našich staveb, dopravníkových cest, zakladačů atd.
Zákon 250/2021 Sb s příslušnými prováděcími předpisy (dříve vyhláška č. 50/1978 Sb)
Dále manuální zručnost a zdatnost, samostatnost, flexibilitu, zdravotní způsobilost, organizovanost, schopnost pracovat v týmu, psychickou odolnost, snahu se neustále zlepšovat
Oceníme: ŘP sk. B, jazyková vybavenost (AJ, NJ...), vedení týmu, čtení technické dokumentace
Zaškolení, růst hodnoty na trhu práce (certifikáty školení BOZP, práce ve výškách, ovládání pracovních plošin a vysokozdvižných vozíků atd.), zahraniční zkušenosti, kariérní / finanční růst
Doprava a ubytování v místě výkonu práce je vždy hrazena zaměstnavatelem. Ubytování je vždy na úrovni, žádné hostely, levné ubytovny atd. Projekty trvají často několik týdnů, proto se snažíme, aby naši zaměstnanci měli adekvátní pohodlí vč. kuchyně, pračky, internetu atd.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.