- 52 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme kurýrní společnost, která působí na trhu od roku 1990.
V roce 2019 došlo k posílení zázemí IN TIME SPEDICE s.r.o. novou trojicí investorů skupinou PPF, EC Investments a Rockaway, která mimo jiné vlastní společnost Mall Group.
Pojďte být součástí těchto velkých změn a podílet se na zvyšování kvality našich služeb!
Do naše týmu hledáme kolegyni/kolegu na pozici
H L A V N Í D I S P E Č E R/K A
Co vás čeká?
Organizace využití vozového parku
Vedení pracovníků
Organizace dopravu zásilek
Řešení požadavků zákazníků
Předkládání reportů nadřízenému
Navrhovat opatření k zajištění kvality provozu
Zaškolovat nové zaměstnance
Co Vám nesmí chybět?
SŠ vzdělání
Zkušenosti na pozici dispečer
Spolehlivý, flexibilní a hlavně samostatný
Mít dobré organizační i komunikační schopnosti
PC znalosti
Co nabízíme?
Finanční ohodnocení 37.000,– Kč
Smlouvu na hlavní pracovní poměr
Zázemí stabilní společnosti
Práce v přátelském kolektivu
Multisport kartu
VIP slevy na Mall.cz
Firemní akce, kurzy a školení
25 dnů dovolené
Nástup možný ihned nebo dohodou

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.