Podpora Obchodního Oddělení | Liberec

Liberec
40.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Baví Vás administrativa? Chcete být podporou pro obchodní oddělení a domluvíte se anglicky? Neváhejte a zašlete mi své CV!

Pozice: PODPORA OBCHODNÍHO ODDĚLENÍ | LIBEREC

Náplň práce:

  • Evidence a registrace poptávek od zákazníků
  • Komunikace se zákazníky
  • Příprava nabídek
  • Aktualizace cen dílů v SAP
  • Vedení a aktualizace nákladů projektů

POŽADAVKY:

  • Min. SŠ vzdělání
  • Min. 2 roky praxe na obdobné pozici
  • AJ na úrovni B2

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Bonus za odpracované roky
  • Příspěvek na stravování
  • Vzdělávací školení a jazykové kurzy

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Star Clubs Liberec s.r.o. | Star Clubs Liberec s.r.o. | Liberec Liberec
  • 34 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
POFIS, pojišťovací a finanční služby s.r.o. | POFIS, pojišťovací a finanční… | Třebíč Třebíč
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT