- Plný úvazek Plný úvazek

Randstad HR Solutions s.r.o.
Technik ve výrobě (výrobní inženýring) (1 směna)
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Randstad HR Solutions s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyO nás
Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Pro zavedenou stabilní společnost v oblasti potravinářského průmyslu hledáme novou posilu engineering týmu. Jedná se o rodinnou belgickou společnost s dlouholetou tradicí.
Náplň práce:
- odpovědnost za spolehlivost výrobních linek, zabezpečení chodu výroby a bezpečnosti
- optimalizace výrobních procesů
- analýza kritických míst, sestavení nápravných opatření
- podpora operačních týmů a zvyšování jejich znalostí, návrhy školení
- vedení záznamů o závadách a nedostatcích + aktivní odstraňování
- plánování korektivní a preventivní údržby (s ohledem na požadavky BOZP a PO)
- jednání s dodavateli o termínech servisů a cenách + objednávání servisu, dohled nad prací dodavatelských firem
- reporting výsledků vedoucímu oddělení
- podpora a účast na projektu „neustálé zlepšování“, podpora a účast na projektu 5S
- aktivní účast na technických projektech
- vytváření manuálů na řešení problémů
Tvůj profil:
- SŠ vzdělání technického zaměření
- praxi min. 2 roky na obdobné pozici v automatizované výrobě
- lehká znalost AJ (lehká písemná forma a lehká komunikace)
- uživatelskou znalost MS Office
- odborné znalosti z oblasti metodik neustálého zlepšování
- výborné komunikační a organizační schopnosti
- samostatnost, spolehlivost, aktivní přístup
- ochotu učit se novým věcem a dále se vzdělávat
Naše nabídka:
- atraktivní finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem a dovednostem
- náborový příspěvek ve výši 30.000 Kč (10.000 po 3 měs., 20.000 po 6 měs od nástupu)
- letní a zimní bonus podle obchodních výsledků firmy
- každoroční valorizace mzdy
- práce v Kladně ve velmi přátelském a pohodovém týmu
- respektující a podporující firemní kultura stabilní rodinné belgické firmy - na té si opravdu velmi zakládáme a odlišuje nás od jiných firem
- nástup dohodou (zpravidla do 14 dnů, nebo počkáme, až vám doběhne výpovědní doba)
- pravidelná školení dovedností a osobnostního rozvoje (máme i interní lektory)
- 25 dnů dovolené
- pracovní doba jen 37,5h týdně (i mimopracovní život je pro nás důležitý)
- stravování ve vlastní kantýně za výhodné ceny (kuchaři nám vaří snídaně, obědy – výběr ze 3 jídel, večeře)
- stravenkový paušál
- káva, čaj a k tomu pečivo z naší produkce na pracovišti zdarma
- denně pečivo domů zdarma (např. donuty, plněné kapsy, rolky, mřížky, šneky, croissanty, či kaiserky, bagety, kornbagety atd. )
- zaměstnanecké slevy na výrobky (dort, donuty, koblížky apod. se na párty vždy hodí)
- spojení MHD až do firmy (linky 612 a 614, zastávka Belgická, nebo 630 zastávka Pekárna)
- velké hlídané parkoviště v areálu firmy
- hlídanou kolárnu pro sportovce, kteří chtějí jezdit do práce na kole
- kurzy angličtiny (1x týdně v pracovní době)
- příspěvek na penzijní pojištění
- referral program (odměna za přivedení nového kolegy ve výši 10-30.000 Kč)
- firemní a týmové společenské, kulturní a sportovní aktivity apod.
- slevy na divadelní představení či sportovní utkání
- dárky pro zaměstnance



