- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Hledáme šikovné ruce do party!
Vyrábíme více než 17 000 obytných kontejnerů ročně a do výroby hledáme manuálně zručného šikulu, který umí pracovat s ručním nářadím (pila, vrtačka, atd.).
Při výrobě kontejnerů manipuluješ s panely, pracuješ s rohovými lištami, lepíš lino, obkládáš panely. Konkrétně tě čeká:
- manipulace s přepážkami a rohovými lištami,
- práce na pokosové pile,
- lepení lina,
- vrtání do panelu a do železného rámu,
- manipulace s panely při odebírání ze stojanu,
- obkládání kontejneru.
- manuální zručnost,
- znalost práce s ručním nářadím,
- pečlivost, zodpovědnost,
- ochotu a motivaci učit se,
- ochotu pracovat ve 3směnném provozu.
- hlavní pracovní poměr,
- nástup od 1.8.,
- stabilní a perspektivní zaměstnání,
- zázemí prosperující společnosti,
- příjemné pracovní prostředí,
- možnost zvyšování kvalifikace a profesního růstu,
- možnost závodního stravování.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?