- 160 Kč / hod
- Brigáda
Hledáme vlasové modelky na kadeřnické semináře vlasové kosmetiky Framesi. Realizované účesy jsou zcela běžné, nejedná se o extravagantní střihy! Semináře jsou určené pro profesionální kadeřníky, kterým na modelkách prezentujeme nové účesové trendy pro podzim a zimu 2016/17. Jedná se tedy o nejnovější sérii účesů dle aktuální módy.
Od modelek požadujeme pouze přiměřenou kvalitu vlasů VŠECH DÉLEK A BAREV, kromě černé. Každé modelce se barví a stříhají vlasy, s účesem (volí kadeřník) je modelka vždy dopředu seznámena!!! Modelky se sejdou ráno na casting, akce hned začíná a trvá cca do 15 hodin. Hledáme i pár mužů.
Není se čeho bát – přijďte mezi nás a uvidíte, jak pracují top profíci! Je čas na změnu image – střih a obarvení vlasů profesionální barvou vysoké kvality máte samozřejmě zdarma, jako bonus obdržíte balíček profesionálních produktů na vlasy v hodnotě 1000 Kč.
Uveďte prosím, v jakém termínu a městě se jako modelka/model chcete zúčastnit:
20. 10. 2016 Ústí nad Labem
21. 10. 2016 Liberec
24. 10. 2016 Ostrava
25. 10. 2016 Olomouc
2. 11. 2016 Hradec Králové
4. 11. 2016 Brno – akce INFIS (jiný režim: casting modelek proběhne 3.11. v 17 hod, vybrané modelky budou obarveny – cca do 21 hod, druhý den proběhne seminář v čase cca 8–13 hod)
SLOVENSKO:
8. 11. 2016 Bratislava
9. 11. 2016 Žilina
14. 11. 2016 Košice
15. 11. 2016 Lučenec
Bližší informace Vám pošleme po registraci Vašeho emailu do několika dnů. Nepotřebujeme ani fotografii ani životopis (který je vyžadován automaticky u všech inzerátů tohoto portálu).
Těší se na Vás – kadeřnický tým Framesi

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.