Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, České Budějovice, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Kreativec je termín používaný pro jednotlivce, kteří mají vrozenou nebo rozvinutou schopnost tvořit a generovat nové myšlenky, koncepty a originální nápady. Kreativci jsou často spojováni s oblastmi jako design, výtvarné umění, psaní, filmová tvorba, marketing a reklama. Jsou známí pro svou schopnost přicházet s inovativními a neobvyklými přístupy k řešení problémů a vytváření nových a originálních děl.
Mnoho kreativních oblastí, jako je design, umění, psaní, filmová tvorba, reklama a podobně, nabízí specifické vzdělávací programy na středních školách, vysokých školách, uměleckých institucích nebo jiných specializovaných školách. Absolvování těchto programů může poskytnout teoretické znalosti a praktické dovednosti v dané oblasti. Kreativci by měli mít přirozený talent a dovednosti v oblasti, ve které působí. Může se jednat o schopnost vizuálního myšlení a vnímání, schopnost komunikovat prostřednictvím psaného nebo mluveného slova, hudební sluch, schopnost pracovat s barvami nebo manipulovat s různými médii a technikami. Kreativci by měli mít silné portfolio, které ukazuje jejich práce, projekty a dosažení v jejich oboru. Portfolio slouží jako ukázka jejich schopností, stylu a rozsahu jejich tvůrčí práce. Může se jednat o ukázky výtvarných děl, grafických návrhů, psaných prací, filmů, reklamních kampaní atd.
Většina kreativních profesí vyžaduje počítač a software pro tvorbu digitálního obsahu. To může zahrnovat počítač s dostatečnou výpočetní silou, grafický tablet, profesionální grafický software (např. Adobe Creative Suite, CorelDRAW, Autodesk), úpravu fotografií, 3D modelování, animaci nebo zvukové nahrávání. Kreativci potřebují nástroje, které jsou specifické pro jejich obor. Například grafický designér potřebuje kvalitní pera, tužky, štětce, barvy, grafické tablety, stoly pro kreslení. Hudebníci potřebují hudební nástroje, mikrofony, zvukové karty a další audio vybavení. Někteří se zaměřují na fyzickou tvorbu, jako je malba, sochařství, šití, keramika atd. Potřebují tedy materiály jako plátno, barvy, štětce, hlínu, hliníkové nebo dřevěné rámy, nástroje a další materiály, které jsou specifické pro jejich obor.
Kreativci mohou pracovat v marketingových a reklamních agenturách, kde se podílejí na tvorbě reklamních kampaní, grafických designů, copywritingu, vizuálním obsahu, strategií obsahu a dalších kreativních projektů. Designéři a grafici mohou pracovat v designových studiích, kde se specializují na tvorbu logotypů, webových stránek, brandingových materiálů, balení produktů, reklamních materiálů a dalšího designu. Také se mohou uplatnit v oblasti filmové a televizní produkce, kde se podílejí na tvorbě scénářů, režii, kamerové práci, střih, vizuální efekty, kostýmy, scénografii a dalších aspektech tvorby filmů a televizních pořadů.
Jedinci s vizuálními sklony se cítí přitahováni vizuálním uměním, designem a tvorbou. Mají silnou schopnost vnímat a porozumět vizuálním prvkům a estetice. Kreativci mají často schopnost přicházet s originálními a inovativními řešeními problémů. Těší je hledání nových a neobvyklých postupů k řešení a překonávání výzev. Kreativci mohou být také přitahováni týmovou spoluprací a sdílením nápadů s ostatními tvůrčími jedinci. Baví je pracovat v inspirativním a podporujícím prostředí, kde mohou vyměňovat myšlenky a společně tvořit.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Háj u Duchcova je malebná obec situovaná v údolí Krušných hor, v blízkosti města Duchcov. Nachází se zde řada historických památek, mezi nimiž vyniká kostel svatého Václava z 12. století a barokní zámek Háj, který je centrem kulturního dění v obci. Dále se zde nachází obecní úřad, základní škola a mateřská škola, které slouží obyvatelům této malebné obce.
Politická a správní struktura: Háj u Duchcova je součástí Ústeckého kraje a okresu Teplice. Obec má vlastní obecní radu a starostu, kteří spolu s místními zastupitelstvy řídí a spravují záležitosti obce. Politická struktura je rozdělena do místních částí, z nichž každá má své vlastní orgány a samosprávu. Ekonomika a průmysl: Hospodářství obce Háj u Duchcova je převážně založeno na zemědělství a malých podnicích. Mezi hlavní zaměstnavatele v obci patří drobní podnikatelé, řemeslníci a obchodníci. Obec není příliš průmyslově orientovaná, avšak mnoho obyvatel nachází zaměstnání v okolních průmyslových zónách.
Doprava a dostupnost: Obec Háj u Duchcova je dobře dostupná prostřednictvím silniční sítě, především díky silnici I/13, která prochází nedaleko obce. Veřejná doprava je zajištěna autobusovými linkami, které spojují obec s okolními městy a obcemi. Pro přístup k dalším regionům je možné využít železniční spojení, nejbližší železniční stanice se nachází v Duchcově. Bydlení a rodinný život: V obci Háj u Duchcova je k dispozici různorodé bydlení, od rodinných domů až po byty v panelových domech. Díky klidnému venkovskému prostředí a dostatku zeleně je obec atraktivním místem pro rodiny s dětmi. V obci se nachází základní škola, mateřská škola a různé společenské a sportovní aktivity, které přispívají k rodinnému životu.
Geografie a poloha: Háj u Duchcova se rozkládá v údolí Krušných hor, v blízkosti města Duchcov. Obec je obklopena malebnou přírodou, která nabízí mnoho možností pro turistiku, cykloturistiku a další venkovní aktivity. Díky své poloze v blízkosti hranic s Německem je obec vhodným výchozím bodem pro poznávání okolních regionů a turistických atrakcí.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
