Operátor/ka výroby i bez zkušenosti do kmene společnosti.

Ústí nad Labem
34.000 – 35.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

Náplň práce:

- Řízení procesu výroby dle technologického postupu
- Kontrola technického stavu výrobního zařízení
- Evidence průběhu výrobního procesu a další dokumentace
- Odběr vzorků a spolupráce s laboratoří
- Manipulace s materiálem 
- Práce na 12-ti hodinové směny nepřetržité

Co od Vás očekáváme:

- Vyučení nebo maturitu v jakémkoliv technickém či strojním oboru
- Praxe ve výrobní společnosti na pozici ve výrobě je výhodou
- Pozice je vhodná i pro absolventy
- Pečlivost a administrativní schopnosti vést evidenci výroby
- Schopnost naučit se ovládat výrobní zařízení přes PC
 

Co Vám můžeme nabídnout:

- Možnost pracovat v moderním a inovativním prostředí, kde můžete uplatnit své technické dovednosti
- Dlouhodobou spolupráci na HPP a konkurenceschopnou mzdu
- Možnost dalšího profesního růstu a rozvoje vašich dovedností
- Příjemný kolektiv
- Cafeterie a finanční podpora nepracovních týmových aktivit
- Finanční odměna za úspěšné doporučení nového zaměstnance až 60 000 Kč
- Věrnostní bonus za odpracované roky – až 8 000 Kč ročně
- Skvělá dostupnost pracoviště (v centru města, blízkost MHD a nádraží ČD, vlastní parkoviště pro osobní automobily)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

České filtry, s.r.o. | České filtry, s.r.o. | Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem Ústí nad Labem-centrum, Ústí…
  • 25 700 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Opava Opava
  • 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

auto automobil zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT