Zástupce vedoucího provozu Bratislava

Slovensko

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Košík.cz s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Slovenský jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou od 4. 3. 2024

O nás

Košík.cz s.r.o.

Košík.cz je český internetový supermarket, který umožňuje zákazníkům pohodlně nakupovat potraviny a další spotřební zboží online. Nabízíme široký sortiment produktů, včetně čerstvých potravin, drogerie, nealkoholických nápojů a dalších spotřebních zboží.

O nás

Jsme jednou z největších e-commerce firem v České republice a expandujeme do zahraničí. Nejvíce hrdí jsme na to, že zákazníkům nabízíme jednu z nejkvalitnějších služeb na evropském trhu. V Košíku zásadně přetváříme tradiční odvětví a přepisujeme budoucnost způsobu nakupování potravin. Náš růst již brzy překročí 3 miliardy korun čistého obratu a to jsme teprve na začátku naší cesty.

A jak už to bývá, velké ambice vyžadují i velké talenty, na kterých naše firma stojí. V Košíku vždy usilujeme o ambiciózní, šikovné a odpovědné kolegy, kteří nám pomohou Košík.cz přetvořit do firmy evropských rozměrů. Nyní hledáme nového kolegu do našeho nově otevřeného skladu v Bratislavě!

Co bude tvým denním chlebem?

  • Budeš pravou rukou vedoucího pobočky.
  • Odpovědnost za hladký chod provozu ve skladu v době nepřítomnosti vedoucího.
  • Vedení týmu, který budete řídit, rozvíjet a motivovat ho k dosažení cílů.
  • Kontrola docházky, plánování směn a zaškolení nováčků.
  • Dohlížení nad dodržováním hygienických a veterinárních předpisů a BOZP a PO na pracovišti.
  • Budeš součástí skladu, nehledáme „kancelářskou krysu“, ale člověka do provozu, který se nebojí přidat ruku k dílu.
  • Pravidelná pracovní doba středa - neděle 05:00 - 13:30 hod.

Jak si tě představujeme?

  • Jsi člověk se zkušeností z provozu a dobře se orientuješ ve skladové operativě.
  • Znalost eGrocery procesů výhodou.
  • Sortimentní znalost – víš, co máme v regálech.
  • Znalost SAPu (pokud neznáte, nevadí, to se naučíte).
  • Umíš se rychle a efektivně rozhodovat a za svá rozhodnutí nést odpovědnost.
  • Jsi samostatný/á a proaktivní.
  • Jsi pohodář a týmový hráč a záleží vám na týmové spolupráci i s externími kolegy
  • Nechybí ti pozitivní energie, kterou umíte rozhoupat lidi kolem sebe, ukázat jim správný směr.

Co ti za to můžeme nabídnout?

  • Zázemí prosperující společnosti.
  • Tým plný profíků, od kterých se můžeš učit.
  • Dáme ti prostor pro uplatnění vlastních nápadů a možnost rychle vidět výsledky.
  • Nástup možný ihned.
  • 5 týdnů dovolené.
  • Odměnu za odpracované roky

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

zkušenost