- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jste dravá osobnost s obchodním duchem, která se raději soustředí na obchod než tvorbou reportů a tabulek? Disponujete znalostmi trhu v oblasti stavebnictví (stavebních materiálů) a víte, kde navázat ty správné obchodní vztahy?
Do týmu obchodníků hledáme dalšího člověka, který si vybuduje své portfolio zákazníků.
- Akvizice nových klientů a následný rozvoj obchodních vztahů
- Příprava cenové kalkulace, objednávka zboží, komunikace s dodavateli a zákazníky, případné řešení reklamací
- Odborně - poradenský servis pro zákazníky
- Obchodně technické zkušenosti v oblasti stavebnictví
- Samostatnost, spolehlivost
- Tah na branku
- Volnost pro obchod bez zbytečné administrativy
- Fixní mzda dle dohody + bonusy z prodeje
- Služební automobil i k soukromým účelům
- Telefon, Notebook
- Firemní akce
- Produktové školení
- Odborné technické poradenství ze strany dodavatelů

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.