- 34 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Baví vás logistika, máte rádi věci pod kontrolou a umíte si poradit i s operativními situacemi? Hledáte pozici, kde využijete analytické a organizační schopnosti, budete v kontaktu se zákazníky, výrobou i dopravci a zároveň budete mít prostor ovlivňovat, jak efektivně Supply Chain funguje? Pak může být tato příležitost právě pro vás.
Co bude Vaší náplní práce:
° zpracování zákaznických objednávek pro region CEE,
° koordinace dodávek podle dostupnosti zboží, forecastů a logistických parametrů,
° komunikace se zákazníky, výrobou, dopravci a obchodním týmem,
° organizace závozů a řešení operativních logistických situací,
° kontrola faktur a dodacích listů, podpora při reklamacích,
° aktualizace forecastů a příprava reportů,
° sledování distribučních nákladů a Supply Chain budgetu,
° spolupráce na zlepšování logistických a Supply Chain procesů.
Pokud hledáte práci, kde budete mít reálný vliv na plynulý chod dodávek a zároveň se budete moci posouvat v oblasti Supply Chain, čeká vás samostatná a různorodá role v mezinárodním prostředí.
POŽADAVKY:Požadavky:
° SŠ/VŠ vzdělání
° AJ B2
° Min. 1 rok praxe v logistice / Supply Chain
° MS Excel
° Analytické myšlení
° Pečlivost a organizační schopnosti
° Komunikační a prozákaznický přístup
Výhodou:
° SAP / JDA
° Němčina nebo francouzština
° Stabilní zázemí mezinárodní společnosti a dlouhodobá jistota zaměstnání
° Možnost kariérního růstu a profesního posunu
° 2 dny home office týdně + flexibilní pracovní doba
° 5 týdnů dovolené pro více času na odpočinek
° Bonusy/prémie a stravenkový paušál
° Cafeterie a příspěvky na sport, kulturu a volný čas
° Podpora dalšího vzdělávání a rozvoje odborných znalostí
° Firemní notebook a mobilní telefon s tarifem
° Skupinové životní pojištění
° Příjemné mezinárodní pracovní prostředí a každodenní využití angličtiny
° Mezinárodní přesah pozice a spolupráce napříč různými trhy
° Sleva na firemní produkty

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.