- 3 600 – 4 160 €
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
We are looking for experienced electromechanical technicians for passenger cars. Our client is an authorized Volvo dealer with three workshops throughout Flanders (Belgium). They want to expand further and need more personnel. They offer a full-time position with the possibility of a permanent contract.
We offer:
An attractive salary (+/- €1650 netto per month)
Bonuses*: thirteenth month bonus(+/- €1418 netto), vacation money (+/- €2865 netto), home-work travel compensation, child support, health and accident insurance
Recompensation for moving to Belgium (€125 netto)
Paid vacation days
Good housing close to the workplace (€70 per week) (ubytování-odečte se 70 EUR/TÝDNĚ)
Responsibilities:
Diagnozing cars to find defects (in English)
Repairing new and nearly new cars
Repairing mechanical, electrical and electronical defects
Preparing new cars for delivery to clients
Downloading programs from the Volvo central server
Installing extra elements (towbars, radio, GPS, bicycle racks etc.)
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?