- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Hledáte práci? Mám pro vás zajímavou nabídku.
Nástup do práce je možný IHNED.
Kontakt pro více informací zobrazit tel. číslo
►Strojírenská firma v Mošnově hledá kolegy do týmu na TŘÍSMĚNNÝ provoz. Široká škála technicky 🛠 mířených pozic s nadstandartním platem 💸 a příspěvkem na dopravu ✍
► Dělnické profese: manipulant, kontrolor a obsluha strojů
► Obsluha CNC, VZV nebo brusky
► Manipulace s výrobky
► Manipulant, kontrolor, obsluha strojů – bez praxe
► Obsluha CNC – praxe popř absolvent
► Obsluha VZV – platné oprávnění VZV
► Ochota pracovat ve TŘÍSMĚNNÉM provozu (ranní/odpolední/noční)
► Zodpovědnost
► Fyzickou zdatnost
► Nástupní mzda 149Kč/hod + příplatky za směnnost
► Prémie 20% ze základní mzdy = až 5 000,-
► Odměna za aktivitu až 2 500,-
► Příspěvek na dopravu 2,40Kč/km (na cestu do práce i zpět)
► Roční bonus až 8 000,-
► Příspěvek na stravu v závodní jídelně
► 25 dní dovolené
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!