O nás

Pojďte s námi psát příběh banky s úspěšnou historií a perspektivní budoucností! Jsme rostoucí česká banka, jejíž úspěch již 28 let stojí na respektu k hodnotám (proaktivita, důvěra, integrita, expertíza a výjimečnost), vztahu s klientem i se zaměstnanci. Jsme specialisté na osobní i privátní bankovnictví a věnujeme se především vkladovým produktům a investicím, které zajistí klientům mimořádné zhodnocení úspor.

V ČEM JSME VÝJIMEČNÍ

Vážíme si Vaší práce a umíme ji ocenit, proto nabízíme opravdu výjimečné a neomezené odměňování každý měsíc:

  • fixní mzda: od 53 000 Kč,
  • po zaučení a zvládnutí plnění stanoveného plánu zvyšujeme základní mzdu na 58 000 Kč (zpravidla po 3měsících),
  • neomezená variabilní složka dle Vašich výsledků a plnění plánu vyplácená měsíčně
  • Výsledky umíme ocenit nejen finančně. Naší dlouhodobou motivací je možnost zavedení 4-denního pracovního týdne.
  • Budujeme skutečně pevné a dlouhodobé vztahy se svěřenými klienty založený na důvěře.
  • Jsme součástí silné finanční skupiny, což přináší zajímavé možnosti kariérního a odborného růstu.
  • Podpoříme Vás v expertním rozvoji v investičních produktech.
  • Nejsme korporát, jsme česká banka založená na hodnotách a s inspirujícím majitelem.

Náplň práce:

  • Péče o svěřené portfolio klientů
  • Obsluha a péče o portfolio VIP klientů
  • Budování dlouhodobých vztahů
  • Vedení obchodních schůzek a poskytování poradenství s cílem naplnění obchodních plánů
  • Zajištění nejvyššího komfortu pro klienty
  • Podpora administrativního týmu, který Vám pomůže se servisními požadavky

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ/VŠ vzdělání
  • zkušenost z finančního segmentu na pozici poradce, osobního bankéře a prokazatelné výsledky plnění plánů
  • přehled v bankovních produktech, primárně investičních
  • všeobecný ekonomický přehled
  • proaktivní a proklientskou orientaci
  • dynamickou a samostatnou osobnost
  • výborné komunikační a prezentační schopnosti
  • týmového hráče

Co Vám můžeme nabídnout:

  • 5 týdnů dovolené
  • 2 dny zdravotního volna (sick days)
  • iPhone, notebook
  • jazykové kurzy přímo na pracovišti
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • příspěvek na stravování formou stravenkového paušálu
  • multisport karta pro Vás i Vaše blízké
  • nezapomenutelné teambuildingy, soutěže a jiné firemní a vzdělávací akce (v minulosti jsme společně navštívili např. Izrael, Omán a Dubaj, Karibik)

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

PM Kutláková s.r.o. | PM Kutláková s.r.o. | Český Krumlov Český Krumlov
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu
PM Vlková s.r.o. | PM Vlková s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 25 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. října
STAFFING 4U s.r.o. | STAFFING 4U s.r.o. | Praha Praha
  • 23 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. dubna
ASPIRA Recruitment s.r.o. | ASPIRA Recruitment s.r.o. | Karlín, Praha Karlín, Praha
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
ASPIRA Recruitment s.r.o. | ASPIRA Recruitment s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 28. února
UniCredit Bank Czech Republic and Slovakia, a.s. | UniCredit Bank Czech Republic… | Kroměříž Kroměříž
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna
ASPIRA Recruitment s.r.o. | ASPIRA Recruitment s.r.o. | Brno Brno
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
Stomatologie Kolín, s.r.o. | Stomatologie Kolín, s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Bravantice Bravantice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
Ondřej - Meissner, spol. s r.o. | Ondřej - Meissner, spol. s r… | Praha Praha
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. ledna
NUOVA, s.r.o. | NUOVA, s.r.o. | Praha Praha
  • 48 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. ledna
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Praha Praha
  • 37 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. ledna
Reed Personnel Services Czech Republic s.r.o. | Reed Personnel Services Czech… | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
Prysmian Kabely, s.r.o. | Prysmian Kabely, s.r.o. | Velké Meziříčí Velké Meziříčí
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI