Resort Rusava hledá obsluhu do nově otevřené restaurace

Rusava
24.000 – 27.200 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Začátečník A1) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro

O nás

Do nově otevřené restaurace v Resortu Rusava hledáme nového kolegu/kolegyni
na pozici Obsluha do restaurace.

Náplň práce:

1. Příprava a servírování nápojů a jídel

  • Příprava alkoholických i nealkoholických nápojů dle nabídky a požadavků hostů.
  • Podávání kávy, čajů a dalších teplých nebo studených nápojů.
  • Servírování jídel.

2. Obsluha hostů

  • Přivítání hostů, přijímání objednávek.
  • Doporučování nápojů nebo koktejlů dle preferencí hostů.
  • Servírování nápojů, drobného občerstvení a jídel.

3. Úklid a organizace

  • Udržování čistoty v prostorách restaurace.
  • Mytí sklenic, nádobí a dalšího vybavení.
  • Doplňování zásob (alkohol, nealkoholické nápoje, suroviny na koktejly, občerstvení apod.).

4. Pokladní činnost

  • Práce s pokladním systémem, přijímání plateb v hotovosti i kartou.

5. Komunikace s ostatními odděleními hotelu

  • Spolupráce s kuchyní a personálem hotelu.

6. Dodržování hygienických a bezpečnostních standardů

  • Práce v souladu s předpisy o hygieně a bezpečnosti práce.

7. Péče o hosty

  • Poskytování profesionálního a přátelského přístupu k hostům.
  • Řešení požadavků hostů.

Co od Vás očekáváme:

  • příjemné vystupování
  • základní znalosti o přípravě nápojů a servírování jídel
  • ochota učit se nové věci
  • flexibilita - pracovní doba může být různorodá (ranní, odpolední, večerní směny)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • práci v nově otevřené restauraci
  • flexibilní pracovní dobu a možnost domluvy směn
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • přátelský a podporující kolektiv
  • zaměstnanecké výhody (využití služeb hotelu - bazén, wellness, bowling, sleva na ubytování)

Benefity

  • Možnost kariérního růstu
  • Slevy na firemní zboží
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Cyclist-friendly office
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Z - FIN, a.s.
Palackého 727/14
110 00 Praha

IČO: 25585193
Datová schránka: 72mg3yx
Další informace:
GPS: 50.0809167,14.42326225,
S-JTSK: -742728.28 -1043780.45, RUIAN: 21705194

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!