Hr Administrátor S Aj, Zkrácený Úvazek

Hradec Králové
Zkrácený úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Užíváte si rodičovskou dovolenou, ale chcete si udržet krok v oblasti HR? Jsi student, který potřebuje příjem a zároveň chce začít pracovat na své kariéře? Máme tu skvělou příležitost!

Využijte možnosti zaměstnání na zkrácený úvazek na pozici HR ADMINISTRÁTOR ve společnosti na Jičínsku, která Vám nabídne jak příjemné pracovní prostředí tak silné zázemí zahraniční výrobní společnosti.

Vaše hlavní náplň práce bude:

  • administrativní podpora HR procesů
  • pravá ruka HR manažerky
  • spolupráce na vzdělávání zaměstnanců
  • koordinace a školení zaměstnanců
  • překlady materiálů v AJ

POŽADAVKY:

  • ukončené SŠ vzdělání
  • obecný přehled a zájem o oblast HR
  • zkušenosti v HR výhodou
  • pokročilá znalost práce s MS Office (Excel, Word, Outlook)
  • AJ na komunikativní úrovni
  • proaktivita, komunikativnost

BENEFITY:

  • Prémie a roční bonusy
  • Pracovní doba 37,5 hodiny týdně / jednosměnný provoz
  • Obědy a nápoje na pracovišti zdarma
  • Kurzy a školení zaměstnanců
  • Možnost dalšího rozvoje
  • Firemní akce
  • Zázemí mezinárodní společnosti, kde vládne férový přístup menší společnosti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT