- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Životopis zasílejte na e-mail. e-mail: e-mail přes
Pro obor Těžba nerostných surovin a materiálů pro baterie hledáme vhodného uchazeče na pracovní pozici inženýr projektant, který:
o Odpovídá za plánování a realizaci středně velkých projektů. Řídí inženýring části projektu či projekt menšího rozsahu nebo velikosti.
o Odpovídá za každodenní technické řízení a administraci pravidel a procesů projektu a společnosti s cílem dosáhnout všech obchodních záměrů a záměrů projektu.
o Disponuje všeobecnými znalostmi řady technických/funkčních oborů.
o Činí nezávislá rozhodnutí zahrnující řadu komplexních úloh, při dodržení všech příslušných zásad a s ohledem na dopad na náklady, kvalitu a harmonogram projektu.
o Přichází s vlastními podněty k interakci s nadřízeným a k technickému vedení.
o Zadává práci vzhledem k záměrům, relativním prioritám a kritickým oblastem. Práci posuzuje s ohledem na zajištění souladu s projektem, pravidly a zdravým přístupem. Má k dispozici informované vedení.
o Zadává práci na projektu a poskytuje technické vedení lidem přiřazeným na projektech.
o Udržuje pozornost týmu vůči BOZP tak, aby byly požadavky BOZP zahrnuty v designu a nákupu.
o Cele demonstruje svůj závazek vůči otázkám zdraví a bezpečnosti (BOZP) a vede projektový tým se zřetelem na bezpečnost.
o Projektovému týmu stanovuje jasné cíle a plány co do rozsahu, harmonogramu, produktivity a rozpočtu. Členy týmu náležitě informuje o stavu projektu a klíčových ukazatelích.
o Zajišťuje, aby byl projekční tým obeznámen a dodržoval zákazníkovu funkční specifikaci (Functional Specification) / základ projektování (Basis of Design), jakož i příslušné předpisy, normy a nařízení.
o Při řízení projektových úkolů zajišťuje vyhotovení a dodržování harmonogramů a plánů užití zdrojů projektu.
o Na základě smluvních požadavků na rozsah projektu definuje rozsah služeb a dodávek společnosti Worley.
o Chápe klíčové záměry a motivaci zákazníka, navazuje dobré pracovní vztahy s technickými protějšky na straně zákazníka. Navazuje vztahy s externími dodavateli. Buduje vztahy se zákazníky založené na důvěře a respektu, ve kterých lze otevřeně projednávat průběh projektu, výzvy a problémy.
o Pracuje a cestuje do našich kanceláří a k zákazníkům, přičemž jeho domovskou kanceláří je kancelář Worley v Plzni.
Praxe a odborná způsobilost
o Vysokoškolské vzdělání nebo ekvivalent ve strojírenství (inženýringu) nebo srovnatelná praxe s odbornou registrací.
o Odborná registrace podle místních předpisů; členství v celosvětové uznávané organizaci v oboru strojírenství (inženýring) a/nebo řízení projektů.
o Obvykle 10 let praxe ve strojírenství (inženýringu), včetně nejméně 3 let technické, vedoucí a/nebo manažerské praxe, praxe v řízení rozvoje inženýringu projektů; praxe v inženýringu projektu a projekčním nákupu.
o Hlubší porozumění firemním systémům řízení a znalostí, firemním procesům a nástrojům.
o Schopnost pomáhat druhým a řešit problémy.
Zvláštní požadavky
o Nutná znalost práce v softwaru Microsoft Office, zejména MS Outlook, Word, Excel, Teams a PowerPoint.
o Schopnost uspořádávat informace z více zdrojů a uchovávat je v souladu s danými pravidly a v předepsaném formátu.
o Obzvláště nutná znalost a porozumění mechanismům zabezpečujícím bezpečnost projektování, jakož i příslušné projekční legislativě.
o Efektivita ve vedení týmu za účelem dosažení cílů, záměrů projektu a úspěšného dokončení inženýringu.
o Základní znalost a porozumění kontrolním zprávám projektu a zjištěným problémovým oblastem.
o Plné porozumění smluvním záležitostem a komerční povědomí.
o Znalost češtiny a angličtiny podmínkou.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.