- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z: 9.8.2019 a: 20.12.2019
Možnost spolupráce na dohodu o obchodním zastoupení pod Českou poiišťovnou = vyšší benefity, po zkušební době čtvrtletní prémie až 40% průměrného čtvrtletního výdělku, vhodné pro osoby s lehčím zdravotním postižením, vhodné pro absolventy škol, výhodou vzdělání v oblasti ekonomie, marketingu, managementu a předešlé zkušenosti v oblasti finančního poradenství. Požadavky: základy PC, komunikativnost, schopnost řídit svůj čas, výhodou – řidičský průkaz B, jedná se o telef.a osobní kontakt s klienty, zpracovávání finančních plánů, modelace návrhů smluv a jiné, práce v oblasti Fulneku, Oder, Bílovce, Studénky, Kopřivnice, Frenštátu p/R a Nového Jičína.
Nabízí:školení, osobního kouče, firemní telefon, firemní automobil.
Kontakt: Leona Šrámková EFA, schůzka po předchozí telefonické domluvě na č.: Zobrazit tel. číslo , nebo na základě e-mailu: e-mail přes

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.