Pracovník/ce přepážky

Svitavy
od 20.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

NÁPLŇ PRÁCE: péče o stávající klienty, přijímání plateb, hlášení pojistných událostí, sepisování pojistných smluv. Nejedná se o práci na ŽL!
DALŠÍ POŽADAVKY: komunikativnost, ochota učit se novým věcem, preferujeme uchazeče ze Svitav
NABÍZÍME: k základní mzdě provize se smluv, stravenky, 6 týdnů volna, příspěvek na životní pojištění/penzijmí připojištění, multikarta, benefitkarta, nástup možný ihned
KONTAKT: telefonicky (8–17 hod), e-mailem

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Česká podnikatelská pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group | Česká podnikatelská… | Zábřeh Zábřeh
  • od 14 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. září
Olga Čožíková | Olga Čožíková | Domanín, Hodonín Domanín, Hodonín
  • od 80 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. března
Česká podnikatelská pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group | Česká podnikatelská… | Zábřeh Zábřeh
  • od 14 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. března
Česká podnikatelská pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group | Česká podnikatelská… | Šumperk Šumperk
  • od 16 500 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 5. března
Kooperativa pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group | Kooperativa pojišťovna, a.s.,… | Chrudim Chrudim
  • od 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. srpna
Weld4iT s.r.o. | Weld4iT s.r.o. | Přerov Přerov
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC