Asistentka prodeje – vzdělání středoškolské. Pracoviště Kaplice. Prac. poměr na dobu určitou s 1 rok s možností prodloužení, prac. úvazek plný, prac. doba jednosměnná. Nástup 1.9.2019. Mzda 140,–- – 160,–- Kč/h hrubého. Náplň práce: částečná komunikace se zákazníky, podpora obchodních zástupců, zpracování nabídek, zakládání zakázek a objednávek, vystavování vývozních dokladů. Požadujeme: spolehlivost a zodpovědnost, proaktivní přístup, samostatnost, dobrá znalost Office, znalost NJ nebo AJ – výhodou. Příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní pojištění, čtvrtletní bonusy, 5 týdnů dovolené, 13. plat, příspěvek na HDR. Kontakt: Zobrazit tel. číslo p. Eduard Stráský, .
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
