- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Upřesňující údaje:
Zajištění přísunu všech materiálů a surovin na „paleťáku“ a to vše dle aktuální potřeby výroby na jednotlivých projektech
Zpětné vrácení nevyužitého materiálu do skladu
Fyzická kontrola stavu materiálu ve výrobě a skladu
Práce se scanerem – evidence pohybu materiálu
Úzká spolupráce se supervizory, koordinátorem výrobní oblasti a SAP koordinátorem
Zaměstnanecké výhody:
stravenkový paušál v hodnotě 66,00 Kč/odpacovaná směna, týden dovolené navíc, příplatky za odpolední směny, věrnostní bonus, svozová doprava z Opatova, Říčan a z Benešova zdarma, Multisport Benefit

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.