- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Dokážete se zorientovat ve stavební dokumentaci?
Umíte komunikovat s lidmi?
Dokážete dobře a rychle reagovat na požadavky stavby?
Pokud je Vaše odpověď 3× „ano“, zřejmě hledáme právě Vás!
Jaké budou Vaše hlavní cíle?
Pokud se domluvíme na spolupráci, stanete se součástí týmu, kterýsi zakládá na dobrých vztazích. Jsme rodinná firma, kde si všichni rádi a ochotně pomáhají. Máme velmi dobrou vzájemnou komunikaci, kterou neustále posilujeme různými společnými aktivitami. Chceme, aby naši lidé chodili do práci rádi. Stanete se pevným bodem, který bude oporou pro naši stavební divizi.
Vnímáte, že by to mohlo být to pravé pro Vás?
Zaměstnanecké výhody: Příspěvek na stravování, příspěvky na penzijní připojištění, možnost využití volného času v rekreačních střediscích společnosti, sportovní akce pořádané zaměstnavatelem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.