- Plný úvazek

místo výkonu práce: Průmyslová 2727,440 01 Louny
Co u nás budete dělat
budete zodpovídat za výrobu nových tvarových částí pro vstřikovací formy
Vaší hlavní náplní práce bude CNC obrábění dílů forem
S ostatními se budete podílet na správném provedení oprav jednotlivých forem
Budete zpracovávat výkresovou dokumentaci ve 2D a 3D formátech
Připravovat programy a technologii pro CNC obrábění
Ověřovat svoji práci měřením v řádu 0,01mm
co od Vás očekáváme:
SŠ vzdělání technického zaměření znalost systému CAD/CAM (Solidworks,Surfcam apod.) základní znalost třískového obrábění, NC kód
komunikativnost, flexibilitu, zájem o danou problematiku prostorová představivost a čtení technické dokumentace podmínkou
spolehlivost a preciznost
25 dní dovolené, stravenky nebo závodní stravování od 5 Kč, cafeterie benefitů, roční odměny, příspěvek na dopravu nebosvozová doprava, studijní volno
kontakt: zobrazit tel. číslo ,e-mail přes
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?