Rozjeď svou kariéru v realitách M&M reality holding, a.s. a užij si každý pracovní den!
Ahoj budoucí kolego/kolegyně, jsme společnost, která vkládá důvěru do lidí a jejich snů. Naše „zelená rodina“ zde vytváří unikátní prostor pro každého, kdo je připravený naučit se novým věcem a rozvíjet se v přátelském a podporujícím prostředí.
Jsi někdo, kdo hledá změnu a je připravený vložit srdce do své práce?Tvým cílem je nejen pracovat, ale také se bavit a rozvíjet se spolu s námi? Přidej se k nám a společně budeme tvořit úspěšný životní příběh!
NABÍZÍME:Pozici asistenta prodeje, kde tě připravíme na složení na budoucí kariéru realitního makléře. Nadstandardní plat, odměny ze všech divizí, flexibilní pracovní doba a možnost kariérního růstu. Možnost vytvořit si vlastní tým, účast na firemních akcích a dovolených, auto pro nejlepší makléře.
KONTAKT: emailem, telefonicky PO-PÁ od 9.00 do 17.00 hod
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
