- 32 000 – 36 800 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
První kontakt: e-mailem (e-mail přes ), telefonicky (7 – 16:30 ) nebo osobně (Prodejna Rosice při Penny po předchozí telefonické domluvě)
Požadujeme: průkaz pro práci v potravinářství, praxi v přímém (pultovém) prodeji čerstvých potravin, flexibilitu, komunikační schopnosti a profesionální přístup k zákazníkům! Zkušenosti s prodejem masa výhodou.
Zaměstnanecké výhody: Jídelní kupony (stravenky) v hodnotě Kč 148,– za směnu plně hrazené zaměstnavatelem. Dvakrát ročně mimořádné prémie na vánoce a na dovolenou 5.000,– Kč
Místo výkonu práce: Rosice, Brněnská 1247 (při Penny marketu)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.