- 30 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Starostka města Hlučín oznamuje výběrové řízení na obsazení pracovního místa
STRÁŽNÍK MĚSTSKÉ POLICIE
Na obsazení této pracovní pozice bude poskytnut náborový příspěvek ve výši 50 000 Kč za předem stanovených podmínek.
Pracoviště: Hlučín
Charakteristika činnosti:
Předpoklady: uchazeč musí splňovat předpoklady podle ustanovení §4 zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii, v platném znění (státní občanství ČR, dosažení 21 let, bezúhonnost, tělesná, zdravotní a duševní způsobilost, spolehlivost).
Předpokládaný nástup : dohodou.
Platové zařazení : 8.platová třída (v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb. ve znění pozdějších předpisů). Do doby získání osvědčení o splnění stanovených odborných předpokladů – 5. platová třída.
Kvalifikační požadavky: minimálně středoškolské vzdělání ukončené maturitou.
Přihláška musí být podána v zalepené obálce s přesným označením výběrového řízení.
Přihláška musí obsahovat tyto náležitosti :
K přihlášce připojte tyto doklady :
§ 4b zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii ve znění pozdějších předpisů (ne starší 3 měsíce)
Přihlášku a výše uvedené přílohy zašlete (nebo doručte osobně na Podatelnu MěÚ) do 15.8.2024 do 10:00 hod. na adresu:
Městský úřad Hlučín, Dagmar Suchánková, Mírové náměstí 24, 748 01 Hlučín.
K osobnímu pohovoru budete pozváni telefonicky nebo na Vámi uvedenou e-mailovou adresou.
Pozvánky na výběrové řízení nebudou zasílány.
Kontaktní osoba: Dagmar Suchánková, budova „A“ MěÚ Hlučín, tel. zobrazit tel. číslo .
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo toto výběrové řízení zrušit bez udání důvodů.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.