- 32 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

pracoviště: Poměnice 25 a celá ČR dle zakázek
Jsi manuálně zručný a rád dáváš věcem pořádek?
Do svého týmu hledáme šikovného člověka na pozici: SKLADNÍK – MANIPULANT
Výsledkem tvé práce bude:
Správně přijaté zboží. Včas a bezchybně expedovaná zakázka odpovídají průvodním dokladům a je bez zjevného poškození, opatřené všemi dokumenty. Na základě objednávky zákazníka zabalená zakázka tak, aby mohla být bezpečně přepravena zákazníkovi.
Co tě čeká?
Příjem a výdej zboží, fyzická kontrola přijatého a expedovaného zboží po stránce kvality a počtů, příprava předávacích dokumentů a protokolů k prodávaným výrobkům. Balení zakázek a vystavení všech potřebných podkladů.
Bez čeho se neobejdeš?
Předchozí prokazatelné výsledky, které můžeme ověřit (brigády, studium, předchozí zaměstnání)
Fyzická zdatnost.
Dobrý zdravotní stav.
Logistické myšlení.
Chuť do práce.
Čistý trestní rejstřík, bezdlužnost.
Časová flexibilita.
Řidičský průkaz na VZV výhodou – jinak zaučíme.
Hledáme člověka, který chce být užitečný, chce na sobě pracovat a je ochoten se učit od svého kolegy a být kompetentní.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.