Referent/ka odboru investic a technických služeb

Znojmo
21.710 – 31.820 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah

Jiný nástup případně dle dohody.

Požadavky:

  • vzdělání v oblasti stavebnictví, nebo jiném technickém oboru

Zaměstnanecké výhody:

  • stabilní zaměstnání na dobu neurčitou, osobní přístup mentora během zkušební doby
  • osobní příplatek odpovídající dosahovaným pracovním výsledkům
  • 5 týdnů dovolené, 4 dny sick days, stravenky v hodnotě 130 Kč
  • široké možnosti dalšího vzdělávání, pružná pracovní doba, příjemný pracovní kolektiv, peněžní odměny při životních a pracovních výročích

Informace:

  • mailem
  • telefonicky.>

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Město Holešov | Město Holešov | Holešov Holešov
  • 24 100 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
Město Čáslav | Město Čáslav | Čáslav Čáslav
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. dubna
Město Hlučín | Město Hlučín | Hlučín Hlučín
  • 21 710 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. září
Město Hlučín | Město Hlučín | Hlučín Hlučín
  • 21 260 – 31 240 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. srpna
Město Vracov | Město Vracov | Vracov Vracov
  • 21 710 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. září
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 33 180 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. ledna
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 21 260 – 31 240 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. března
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 24 100 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 22 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. června
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 24 100 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. srpna
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 24 100 – 34 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 24 100 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. září
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 24 100 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. října
Město Suchdol nad Lužnicí | Město Suchdol nad Lužnicí | Suchdol nad Lužnicí Suchdol nad Lužnicí
  • 21 710 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. února
Město Suchdol nad Lužnicí | Město Suchdol nad Lužnicí | Suchdol nad Lužnicí Suchdol nad Lužnicí
  • 21 710 – 31 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. dubna
Město Frenštát pod Radhoštěm | Město Frenštát pod Radhoštěm | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 22 410 – 34 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. června
Miroslav Doležal | Miroslav Doležal | Záboří nad Labem Záboří nad Labem
  • 22 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
Jiří Hladík s.r.o. | Jiří Hladík s.r.o. | Čáslav Čáslav
  • do 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
CZECHOBAL, s.r.o. | CZECHOBAL, s.r.o. | Čáslav Čáslav
  • do 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s. | KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s. | České Budějovice České Budějovice
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
Bohemia Works Montagen Management s.r.o. | Bohemia Works Montagen… | České Budějovice České Budějovice
  • od 26 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
Okresní soud v Českých Budějovicích | Okresní soud v Českých… | České Budějovice České Budějovice
  • 21 800 – 29 560 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
Thanh Vinh Nguyen | Thanh Vinh Nguyen | České Budějovice České Budějovice
  • do 21 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 19. března
Václav Brabec | Václav Brabec | České Budějovice České Budějovice
  • 21 300 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 19. března
KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s. | KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s. | České Budějovice České Budějovice
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
DDOR spol. s r.o. | DDOR spol. s r.o. | Hněvotín Hněvotín
  • 30 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. dubna
Základní škola a Mateřská škola Strážek, příspěvková organizace | Základní škola a Mateřská… | Strážek Strážek
  • do 32 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

na dobu neurčitou
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT