- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Platová třída: 10 (po zapracování osobní příplatek)
Náplň práce: Oblast životního prostředí v majetku města, likvidace odpadů. Komplexní správa majetku města, zajišťování realizace investičních akcí včetně dozorování průběhu realizace investic. Zajišťování údržby a běžných oprav, revizí, prohlídek a prověrek technické způsobilosti zejména v oblasti životního prostředí a péče o veřejnou zeleň.
Požadovaný obor vzdělání: přírodovědný nebo příbuzný obor
Znalosti oboru: základní znalost dendrologie, orientace v zákoně o zadávání veřejných zakázek, orientace v oblasti vedení pasportu zeleně, orientace v investiční činnosti
Další znalosti, dovednosti a předpoklady: dobré komunikační schopnosti, zodpovědnost, samostatnost, znalost práce na PC (Word, Excel), řidičský průkaz skupiny B (aktivně), ochota dále se vzdělávat
Podrobnosti přihlášky do výběrového řízení zájemci naleznou na www.mesto-trebon.cz, sekce Volná místa. Přihlášku je nutno doručit nejpozději do 23.05.2022 do 12:00 hodin.
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, 3 dny prorodinného volna, stravenky, mobilní telefon
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.