- 80 000 – 110 000 Kč
- Plný úvazek
Na volnou pracovní pozici je vypsáno výběrové řízení.
Uchazeč musí podat do 9.8.2023 písemnou přihlášku a doložit další dokumenty. Upřesňující informace naleznete na úřední desce na www.nyrany.cz, v sekci „Výběrová řízení“ – viz. odkaz:
https://www.nyrany.cz/urad-2/uredni-deska/vyberove-rizeni-na-pracovni-misto-urednika-socialne-pravni-ochrany-deti-odboru-soc-veci-a-zdravotnictvi-meu-nyrany-prac-plzen-3919.html?kshow=5
Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou – zástup za rodičovskou dovolenou.
Zaměstnanecké výhody – 5 týdnů dovolené, indispoziční volno, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění a mobilní tarif

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.