- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Náplň práce: obsluha a seřizování tkacích strojů, odstraňování závad a navrhování preventivních opatření, zavádění nových výrobků, kontrola kvality výroby, evidence nedostatků. Očekáváme: technické myšlení a chuť se učit novým věcem, schopnost práce v týmu, samostatné myšlení a aktivní přístup, zodpovědnost, pečlivost a důslednost, spolehlivost, flexibilitu a zručnost, ochotu pracovat ve 3 směnném režimu. Nabízíme: zajímavé finanční ohodnocení, příplatek za 3 směnný provoz, příspěvek na sport a kulturu, odměny za výkonnost, 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování formou stravenkového paušálu v maximální výši, možnost kariérního růstu, nové zrekonstruované pracovní prostředí a zázemí. Kontakt na mail: e-mail přes a sobně od 9:00 do 13.00 hod

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.