- 63 800 – 63 900 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Pro našeho klienta, výrobní firmu se sídlem v ČESKÝCH VELENICÍCH, hledáme vhodné uchazeče/čky na pozici *** SEŘIZOVAČ/KA ***
NÁPLŇ PRÁCE:
Seřízení lisů dle předpisů, upevnění nářadí
Kontrola strojů a výrobků během výroby
Přezkoušení a opravy upínacích dílů
Práce s výrobní dokumentací
Práce dle pokynů nadřízeného
Dodržování BOZP, PO a pořádku na pracovišti
POŽADAVKY:
SOU – strojírenství
Praxe na obdobné pozici
Spolehlivost, pečlivost, trpělivost
Čistý trestní rejstřík
NABÍDKA:
Práce na HPP – nástup ihned
Svozová doprava zdarma
Dovolená nad rámec – 25 dní
Měsíční a pololetní prémie
Nadstandardní příplatky za směnnost, neabsenci, kvalitu
Příspěvek na stravování + stravenky
Příspěvek na penzijní připojištění
Jistota stabilního zaměstnavatele

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.